Me han despedido y no sé qué hacer en Sevilla

Me han despedido y no sé qué hacer en Sevilla

Si te han despedido y no sabes qué hacer, en Bufete Carpintero, despacho ubicado en Calle Abades 28, Sevilla, te ayudamos a reaccionar con rapidez y con una estrategia jurídica clara. Analizamos la carta de despido, revisamos si el despido es improcedente, nulo o ajustado a derecho, calculamos la indemnización y defendemos tu caso ante el CMAC de Sevilla y el Juzgado de lo Social.

⏱️ Muy importante: desde la fecha del despido solo tienes 20 días hábiles para reclamar. No conviene esperar ni dejar pasar el tiempo.

Qué debes hacer justo después del despido

  1. Conservar la carta de despido y no perder ningún documento.
  2. No firmar conforme si no estás de acuerdo; puedes firmar “no conforme”.
  3. Guardar pruebas: emails, mensajes, partes de trabajo, nóminas, cuadrantes o testigos.
  4. Consultar cuanto antes con un abogado laboralista en Sevilla.

Cómo saber si tu despido puede reclamarse

No todos los despidos son válidos. En muchos casos, la empresa comete errores de forma, no acredita bien los hechos o vulnera derechos del trabajador. Por eso es esencial revisar cada caso con detalle.

Improcedente

Si la empresa no justifica bien la causa o la carta de despido tiene defectos.

Nulo

Si hay embarazo, baja médica, discriminación o vulneración de derechos fundamentales.

Objetivo o disciplinario

Puede ser válido, pero también puede impugnarse si no cumple los requisitos legales.

📌 Lo que muchas personas no saben: aunque la empresa entregue una carta de despido, eso no significa que el despido sea correcto. En muchos casos es posible conseguir una indemnización superior o incluso la readmisión.

Cómo te ayudamos en Bufete Carpintero

  1. Revisión inmediata del despido y de la documentación laboral.
  2. Valoración jurídica sobre nulidad, improcedencia o indemnización.
  3. Presentación de papeleta de conciliación en el CMAC de Sevilla.
  4. Defensa judicial si no se alcanza acuerdo.

Nuestro objetivo es que el cliente tenga desde el primer momento una visión clara de su caso: qué opciones existen, qué posibilidades reales hay y qué pasos deben darse para proteger sus derechos.

Situaciones en las que conviene reclamar

  • Si te han despedido estando de baja médica.
  • Si estás en situación de embarazo, maternidad o reducción de jornada.
  • Si el despido se produce tras reclamar salarios, vacaciones u horas extra.
  • Si la carta no concreta bien los hechos.
  • Si la empresa no ha pagado bien el finiquito o la indemnización.

Guías relacionadas del despacho

Preguntas frecuentes

Me han despedido hoy, ¿qué hago primero?

Guardar la carta, reunir documentación y consultar cuanto antes con un abogado laboralista, porque el plazo para reclamar empieza de inmediato.

¿Es obligatorio acudir al CMAC antes del juicio?

En la mayoría de despidos sí, la conciliación previa es un paso necesario antes de la demanda judicial.

¿Puedo reclamar aunque haya firmado la carta?

Sí. La firma de la carta no impide impugnar el despido, especialmente si firmaste “no conforme” o si existen defectos en la decisión empresarial.

Me han despedido en Sevilla – Contacto y localización

Bufete Carpintero
Calle Abades 28, 41004 Sevilla
📞 954 212 684
✉️ info@bufetecarpintero.com
Horario: L–V de 9:00 a 19:00

Atención presencial en Sevilla centro y posibilidad de consulta online.

Contenido informativo. Cada despido debe estudiarse de forma individualizada.

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