No renovación de contrato temporal en Sevilla | Bufete Carpintero

No renovación de contrato temporal en Sevilla: qué derechos tienes

En Bufete Carpintero (Calle Abades 28, Sevilla) asesoramos a trabajadores a los que no les renuevan el contrato temporal. Revisamos si la extinción es correcta o si, por el contrario, equivale a un despido improcedente por fraude en la contratación o encadenamiento de temporales.

⏱️ Plazo clave: dispones de 20 días hábiles para impugnar el fin de contrato si es fraudulento. Conserva el contrato, prórrogas, nóminas y comunicaciones.

¿Cuándo la “no renovación” puede ser un despido en Sevilla?

  • No hay causa temporal real: te contrataron para cubrir una necesidad estructural y permanente.
  • Encadenamiento de contratos: sucesivas temporales para el mismo puesto y funciones.
  • Duración o prórrogas irregulares: se supera el límite legal o de convenio.
  • Temporalidad para tareas de fijo discontinuo: se oculta una relación indefinida estacional.
  • Represalia por reclamar derechos (horas extra, conciliación, prevención de riesgos).

¿Qué puedes reclamar si hay fraude?

Indefinición

Reconocimiento como trabajador indefinido y antigüedad efectiva.

Indemnización

Si la extinción es despido improcedente → 33 días/año (topes legales) o readmisión.

Diferencias salariales

Plus convenio, horas extra y regularización si trabajabas como completo.

Método Bufete Carpintero

  1. Auditoría del contrato: objeto, duración, prórrogas, funciones reales y turnos.
  2. Prueba: cuadrantes, fichajes, emails, WhatsApp, testigos y comparativa con el convenio.
  3. CMAC Sevilla: papeleta de conciliación y propuesta económica/ readmisión.
  4. Demanda judicial: declaración de improcedencia o nulidad según proceda.

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Preguntas frecuentes sobre no renovación

¿Siempre existe indemnización al finalizar un temporal?

Si el contrato es válido y llega a su fin, suele corresponder indemnización por fin de contrato. Si hay fraude, puede tratarse de despido improcedente con mayor compensación.

Encadené varios temporales en el mismo puesto, ¿es legal?

El encadenamiento en un mismo puesto y funciones suele indicar relación indefinida. Podemos reclamar fijeza y la indemnización correspondiente si te “no renuevan”.

¿Qué documentos necesito?

Contratos y prórrogas, cuadrantes, fichajes, emails y carta de fin de contrato. También nóminas y testigos de tus funciones reales.

No renovación de contrato temporal – Contacto y localización en Sevilla

Bufete Carpintero
Calle Abades 28, 41004 Sevilla
📞 954 212 684 · ✉️ info@bufetecarpintero.com
Horario: L–V de 9:00 a 19:00

Atendemos Sevilla capital y provincia. Presencial y online.

Contenido informativo. Cada relación temporal debe analizarse según contrato, funciones y convenios aplicables.

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